Search

Pozovite nas +387 (33) 222 952

All departments
Menu
Return to previous page

RJEŠENJE O IMENOVANJU PREDSJEDNIKA I ČLANOVA NADZORNOG ODBORA JAVNE USTANOVE “SARAJEVSKI RATNI TEATAR – SARTR”

Na osnovu člana 22. i 24. stav 3. Zakona o Vladi Kantona Sarajevo (“Službene novine Kantona Sarajevo”, br. 24/03 – Prečišćeni tekst), člana 34. Zakona o ustanovama (“Službeni list RBiH”, br. 6/92, 8/93 i 13/94) i člana 13. stav 2. Odluke o osnivanju Javne ustanove “Sarajevski ratni teatar – SARTR” (“Službene novine Kantona Sarajevo”, br. 3/99 – Prečišćeni tekst, 31/07 i 1/13), Vlada Kantona Sarajevo, na 23. sjednici održanoj 28.05.2013. godine, donijela je

 

Ministarstvo za rad, socijalnu politiku,

raseljena lica i izbjeglice

 

Na osnovu člana 112 a. Zakona o socijalnoj zaštiti, zaštiti civilnih žrtava rata i zaštiti porodice sa djecom (“Službene novine Kantona Sarajevo”, br. 16/02, 8/03, 2/06, 21/06, 17/10, 26/12 i 15/13), ministar za rad, socijalnu politiku, raseljena lica i izbjeglice Kantona Sarajevo donosi

 

 

 

RJEŠENJE

O IMENOVANJU PREDSJEDNIKA I ČLANOVA NADZORNOG ODBORA JAVNE USTANOVE “SARAJEVSKI RATNI TEATAR – SARTR”

 

I

 

U Nadzorni odbor Javne ustanove”Sarajevski ratni teatar –

SARTR” imenuju se:

 

  1. Ratko Orozovi}, predsjednik

 

  1. Gordana Hrenovica, ~lan

 

  1. Asim Gad`o, ~lan

 

II

 

Mandat predsjednika i ~lanova Nadzornog odbora traje ~etiri godine.

 

III

 

Ovo rje{enje stupa na snagu danom dono{enja i objavit }e se u “Slu`benim novinama Kantona Sarajevo”.

 

Broj 02-05-15617-11.2/13

  1. maja 2013. godine Premijer

Sarajevo                                 Suad Zeljkovi}, s. r.

 

Ministarstvo stambene politike

 

Na osnovu ~lana 42. stav (2) Zakona o odr`avanju zajedni~kih dijelova zgrade i upravljanju zgradom (“Slu`bene novine Kantona Sarajevo”, broj 3/12), ministar stambene politike Kantona Sarajevo, donosi

 

UPUTSTVO

 

O DOPUNAMA UPUTSTVA O IZRADI OBRASCA “ZAPISNIK SA SKUPA ETA@NIH VLASNIKA”

 

^lan 1.

 

U Uputstvu o izradi obrasca “Zapisnik sa skupa eta`nih vlasnika” (“Slu`bene novine Kantona Sarajevo”, broj 15/12) u ~lanu 8. iza stava (1) dodaje se stav (2) koji glasi:

 

“(2)Podaci iz stava (1) ta~. c), h) i i) ovog ~lana upisuju se u obrazac ZS-1 samo kada se donosi odluka o izboru upravitelja zgrade, izboru predstavnika eta`nih vlasnika, promjeni upravitelja zgrade i promjeni predstavnika eta`nih vlasnika”.

 

^lan 2.

 

U ~lanu 10. iza stava (2) dodaje se stav (3) koji glasi:

 

“(3)U zapisniku sa odlukom eta`nih vlasnika, koji se u smislu ~lana 64. stav (4) Zakona postavlja na oglasnu plo~u, li~ni podaci iz ~lana 8. stav (1) ta~. c), h) i i) ovog Uputstva u~init }e se nevidljivim, radi za{tite privatnosti eta`nih vlasnika”.

 

^lan 3.

 

Ovo Uputstvo stupa na snagu narednog dana od dana objavljivanja u “Slu`benim novinama Kantona Sarajevo”.

 

Broj 27/01-02-16179/13

  1. maja 2013. godine Ministar

Sarajevo                                ^edomir Luki}, s. r.

 

PRAVILNIK

 

O PROCEDURI IZBORA I IMENOVANJA DIREKTORA JAVNIH USTANOVA IZ OBLASTI SOCIJALNE ZA[TITE

 

^lan 1.

(Predmet pravilnika)

 

Ovim pravilnikom se reguli{e procedura izbora i imenovanja direktora javne ustanove iz oblasti socijalne za{tite (u daljnjem tekstu: ustanova), odnosno objavljivanje javnog konkursa, formiranje komisije za utvr|ivanje liste kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, provo|enje intervjua i druga pitanja u vezi sa izborom i imenovanjem direktora ustanove.

 

^lan 2.

(Procedura koja prethodi objavljivanju konkursa)

 

  • Upravni odbor ustanove (u daljnjem tekstu: upravni odbor) objavljuje konkurs za izbor i imenovanje direktora najmanje 60 ({ezdeset) dana prije isteka mandata direktora ustanove.
  • Upravni odbor mo`e objaviti konkurs za izbor i imenovanje direktora ustanove (u daljnjem tekstu: konkurs) nakon pribavljene saglasnosti ministra za rad, socijalnu politiku, raseljena lica i izbjeglice Kantona Sarajevo.

 

^lan 3.

(Objavljivanje konkursa)

 

  • Upravni odbor objavljuje konkurs u jednom dnevnom listu.
  • Upravni odbor objavljuje konkurs i na web stranici ustanove.

 

^lan 4.

(Rok za okon~anje postupka po objavljenom konkursu)

 

Upravni odbor je du`an okon~ati postupak po konkursu u roku od 45 (~etrdesetpet) dana od dana objavljivanja u dnevnom listu.

 

^lan 5.

(Sadr`aj konkursa)

 

Konkurs sadr`i:

  1. naziv ustanove i organ koji objavljuje konkurs,
  2. uslove koje kandidat treba da ispunjava,
  3. dokaze o ispunjavanju uslova, sa naznakom koji dokazi }e se dostaviti uz prijavu na konkurs (u daljnjem tekstu: prijava), a koji dokazi se pribavljaju naknadno,

 

  1. rok za podno{enje prijave na konkurs sa naznakom adrese na koju se prijava dostavlja i na~ina dostavljanja prijave.

 

^lan 6.

(Dostavljanje dokaza o ispunjavanju uslova konkursa)

 

  • Prijavu i dokaze o ispunjavanju uslova konkursa kandidati su du`ni dostaviti u roku od osam dana od dana objavljivanja konkursa u dnevnom listu.

 

  • Uz prijavu se prila`e kratka biografija i dokazi o ispunjavanju uslova (original ili ovjerena kopija), kako slijedi:

 

  1. Uvjerenje o dr`avljanstvu (ne starije od {est mjeseci),
  2. Izvod iz mati~ne knjige ro|enih, ne stariji od {est mjeseci, osim ako se radi o dokumentu koji je trajnog karaktera,
  3. Diploma o ste~enom visokom obrazovanju,
  4. Uvjerenje/potvrda o radnom sta`u,
  5. Ovjerena izjava kod nadle`nog organa da kandidat nije predsjednik i ~lan upravnog odbora i predsjednik i ~lan nadzornog odbora bilo koje ustanove nezavisno od oblasti

 

 

 

 

 

 

  S L U @ B E N E  N O V I N E  
Broj 22 – Strana 12 KANTONA SARAJEVO ^etvrtak, 6. juna 2013.

 

 

 

za koju je ustanova osnovana, a koja djeluje u Bosni i Hercegovini.

Ukoliko je kandidat predsjednik i ~lan upravnog odbora i predsjednik i ~lan nadzornog odbora bilo koje ustanove nezavisno od oblasti za koju je ustanova osnovana prilo`it }e ovjerenu izjavu da }e u slu~aju imenovanja za direktora-ustanove sa danom imenovanja podnijeti ostavku i odstupiti sa pozicija predsjednika i ~lana upravnog odbora i predsjednika i ~lana nadzornog odbora.

 

  1. druge dokaze o ispunjavanju uslova za izbor i imenovanje direktora ustanove utvr|ene pravilima ustanove.

 

^lan 7.

(Kriteriji za bodovanje)

 

Kandidati koji su se prijavili na konkurs boduju se po slijede}im kriterijima:

  1. poznavanje pravne reg ulative iz djelatnosti ustanove,
  2. vje{tina komuniciranja,
  3. sposobnost prihvatanja druga~ijeg mi{ljenja,
  4. inicijativa (nove ideje, planovi i programi).

 

^lan 8.

(Imenovanje Komisije za utvr|ivanje liste kandidata koji

ispunjavaju uslove konkursa)

 

Komisiju za utvr|ivanje liste kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa (u daljnjem tekstu: Komisija) imenuje upravni odbor.

 

^lan 9.

(Nadle`nost Komisije)

 

  • Komisija je nadle`na da utvrdi blagovremenost prijava i ispunjavanje uslova iz konkursa za svakog pojedinog kandidata.

 

  • Komisija dostavlja upravnom odboru listu kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, zapisnike o radu Komisije i izvje{taj o radu.

 

  • Nepotpune i neblagovremene prijave ne}e biti razmatrane.

 

^lan 10.

(Pozivanje na intervju)

 

Upravni odbor je du`an kandidate sa liste kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa obavijestiti u pisanom obliku o mjestu i vremenu obavljanja intervjua.

 

^lan 11.

(Obavljanje intervjua)

 

  • Upravni odbor obavlja intervju sa kandidatom koji se odnosi na teme iz oblasti socijalne za{tite. Intervju ima za cilj procjenu profesionalnih karakteristika, iskazanih sposobnosti i kompetencija za poziciju direktora ustanove.

 

  • Intervju se provodi u skladu sa ~lanom 7. ta~. a) b) c) i d) ovog pravilnika, s tim da se svakom kandidatu postavi isti broj pitanja.

 

  • Bodovi se dodjeljuju u skladu sa pokazanim znanjem kandidata na intervjuu, tako {to svi ~lanovi upravnog odbora kandidatima dodjeljuju bodove od 1 do 5 za svaki odgovor.

 

  • Ukupan broj bodova jednog kandidata se dobije kada se saberu svi bodovi koje su svi prisutni ~lanovi upravnog odbora dodijelili tom kandidatu.

 

^lan 12.

(Rang lista kandidata)

 

Na osnovu ukupno dobijenih bodova u skladu sa ~lanom 11.

ovog pravilnika, upravni odbor utvr|uje rang listu kandidata.

 

^lan 13.

(Dono{enje odluke o imenovanju direktora)

 

  • Nakon utvr|ivanja rang liste kandidata upravni odbor donosi odluku o imenovanju za direktora kandidata koji se nalazi na prvom mjestu rang liste uz prethodno pribavljene dokaze o ispunjavanju uslova i to:

 

  1. ljekarsko uvjerenje nadle`ne zdravstvene ustanove koje nije starije od {est mjeseci,

 

  1. uvjerenje o neosu|ivanosti za krivi~no djelo koje je nespojivo sa obavljanjem du`nosti direktora,

 

  1. uvjerenje o neosu|ivanosti za prekr{aj koji je nespojiv sa obavljanjem du`nosti direktora.

 

  • Dokaz iz stava 1. ta~ka a) ovog ~lana dostavlja kandidat li~no, a dokaze iz stava 1. ta~. b) i c) ovog ~lana, upravni odbor pribavlja po slu`benoj du`nosti od nadle`nog organa.

 

^lan 14.

(Postupak u slu~aju neispunjavanja uslova)

 

Ukoliko kandidat koji se nalazi na prvom mjestu na rang listi ne dostavi dokaz iz ~lana 13. stav 1. ta~ka a) ovog pravilnika u roku od sedam dana od prijema zahtjeva za dostavljanje tra`enog dokaza ili ukoliko se utvrdi da ovaj kandidat ne ispunjava uslove iz ~lana 13. stav 1. ta~. a), b) i c) upravni odbor }e provesti istu proceduru za slijede}eg kandidata sa rang liste.

 

^lan 15.

(Odluka Vlade Kantona Sarajevo o davanju saglasnosti na

imenovanje)

 

Nakon {to upravni odbor utvrdi da najbolje rangirani kandidat ispunjava sve uslove konkursa, odluka o imenovanju direktora ustanove se putem resornog ministarstva dostavlja Vladi Kantona Sarajevo na saglasnost.

 

^lan 16.

(Zavr{ne odredbe)

 

Nadzor nad provo|enjem ovog pravilnika vr{i Ministarstvo za rad, socijalnu politiku, raseljena lica i izbjeglice Kantona Sarajevo u okviru svojih nadle`nosti.

 

^lan 17.

(Obrasci)

 

Obrazac 1. koji se nalazi u prilogu je sastavni dio ovog pravilnika.

 

^lan 18.

(Stupanje na snagu)

 

Ovaj pravilnik stupa na snagu danom dono{enja i objavit }e se u “Slu`benim novinama Kantona Sarajevo”.

 

Broj 13-02-14278/13

  1. maja 2013. godine Ministar

Sarajevo                                Muamer Bandi}, s. r.

 

ADVOKATSKA KANCELARIJA HRVAČIĆ

Related posts